Το χρονικό ενός αναμενόμενου θανάτου

Ανεξάρτητοι από χθες άλλοι έξη δημοτικοί σύμβουλοι της παράταξης του δημάρχου.

Έτσι ο τελικός αριθμός των ανεξαρτήτων φθάνει τους δέκα που σημαίνει ότι ο δήμαρχος δεν έχει πλειοψηφία στο Δημοτικό Συμβούλιο.

Η κατάσταση που δημιουργείται μας δίνει την δυνατότητα να δούμε στην πράξη πως λειτουργεί ένα δημοτικό συμβούλιο χωρίς ξεκάθαρη πλειοψηφία.

Θα μας δώσει όμως και την δυνατότητα να προσπαθήσουμε να έχουμε ευρύτερες συναινέσεις σε αρκετά θέματα,προς όφελος των δημοτών.

Γιατί όμως η παράταξη της διοίκησης έφτασε στην διάσπαση;

Εμείς λέμε πως το κατόρθωμα είναι να έχει φτάσει μέχρι σήμερα η παράταξη χωρίς διάσπαση;

Πρώτον γιατί οι διασπάσεις είναι χαρακτηριστικό των αριστερών σχημάτων κυρίως γιατί οι ομάδες περιχαρακώνουν τον χώρο τους δογματικά και δύσκολα μπορούν να δεχθούν συμβιβασμούς που υποχρεωτικά κάνει μια διοίκηση που λειτουργεί μέσα σένα δεδομένο νομοθετικό πλαίσιο.

Δεύτερο και σπουδαιότερο σαν διοίκηση πρέπει να δώσεις λύσεις σε προβλήματα που ανακύπτουν και δεν μπορείς ή δεν σου επιτρέπεται να τα λύσεις σύμφωνα με αυτά που έλεγες. Έτσι βρίσκεσαι στο δίλημμα να μείνεις πιστός σε αυτά που διακήρυττες ,αλλά να ζημιώσεις τους πολίτες ,η να να αποφασίσεις διαφορετικά κόντρα στα πιστεύω σου.

Για παράδειγμα η διοίκησή σαν αντιπολίτευση ήταν εναντίον των συμβάσεων εργασίας και υπέρ των μονίμων θέσεων εργασίας που είναι θέση λογική και την αποδεχόμαστε όλοι. Ο Νόμος απαγορεύει τις προσλήψεις μόνιμου προσωπικού αλλά σου δίνει το δικαίωμα να συνάψεις συμβάσεις εργασίας. Αν δεν το κάνεις στην υπηρεσία καθαριότητας δεν θα έχεις οδηγούς ,και προσωπικό για να μαζέψεις τα σκουπίδια
Η επιλογή είναι δική σου και όσο είσαι αντιπολίτευση μπορείς να λες δεν προσλαμβάνω με συμβάσεις και να κατηγορείς γιατί δεν μαζεύονται τα σκουπίδια,όταν όμως είσαι διοίκηση πρέπει να μαζέψεις τα σκουπίδια και δεν έχεις άλλο τρόπο.